Stilvolle Neujahrswünsche (geschäftlich) für Geschäftspartner, Kunden und Mitarbeiter

4 Kommentare | Burkhard Heidenberger schreibt zum Thema „Büroorganisation“:

Auch und insbesondere zu Neujahr können Sie an Personen in Ihrem geschäftlichen/beruflichen Umfeld gute Wünsche versenden und ihnen damit Ihre Wertschätzung und Dankbarkeit vermitteln. Das gelingt mit einem persönlichen Neujahrsschreiben.

Solche schriftlichen Neujahrswünsche sind in der Regel mit wenig Aufwand verbunden und doch sehr wirkungsvoll in Bezug auf eine fruchtbare, weiterführende Zusammenarbeit oder auch im Anbahnen zukünftiger Kooperationen.

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Neujahrswünsche: Tolle Sprüche & Zitate zum Jahreswechsel

12 Kommentare | Burkhard Heidenberger schreibt zum Thema „Büroorganisation“:

Der Jahreswechsel steht vor der Tür, und damit die Zeit, in der Neujahrswünsche ausgesprochen und versendet werden.

Wahrscheinlich freuen auch Sie sich, wenn Sie liebe Wünsche zum Jahreswechsel übermittelt bekommen – zeigt das doch, dass der Absender (zumindest kurz) an Sie gedacht hat und Ihnen Gutes will.

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Mehrere Personen anschreiben: Wer wird zuerst genannt?

17 Kommentare | Burkhard Heidenberger schreibt zum Thema „Büroorganisation“:

Sicherlich haben Sie auch schon einmal ein Schreiben (E-Mail, Brief, …) versendet, das an zwei oder mehrere Personen gerichtet war. Bleiben wir beim Beispiel mit zwei Personen, an die das Schreiben geht. Nun stellt sich die Frage, wie die korrekte Anrede im Schreiben bei mehreren Personen erfolgt. Die DIN 5008 gibt in diesem Zusammenhang keine Empfehlung.

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Gedächtnisprotokoll schreiben: 6 Schritte & Tipps (inkl. Vorlage)

3 Kommentare | Burkhard Heidenberger schreibt zum Thema „Büroorganisation“:

Sicher kennen Sie das: Ein Vorfall, der schon länger zurückliegt, wird plötzlich von Bedeutung.

An die Details können Sie sich aber kaum noch erinnern. Denn je länger das Ereignis zurückliegt, umso mehr verblassen die Erinnerungen daran.

Dies kann sich im Zusammenhang mit dem Vorfall zu Ihrem Nachteil auswirken.

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Korrekte Begrüßung: Wer grüßt wen zuerst?

4 Kommentare | Burkhard Heidenberger schreibt zum Thema „Büroorganisation“:

Mit der Begrüßung können Sie Ihrem Gegenüber – bewusst oder unbewusst – z. B. Wertschätzung, Respekt, Sympathie und Kommunikationsbereitschaft signalisieren.

Aber auch das genaue Gegenteil – eben abhängig davon, ob und wie Sie grüßen oder einen Gruß erwidern.

Allerdings können auch Unsicherheit, Unwissenheit und Achtlosigkeit Gründe dafür sein, dass Sie eine Person mit Ihrer Begrüßung ungewollt vor den Kopf stoßen. Eine „falsche“ Begrüßung 

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TEST: Ist der Führungsstil Ihres Chefs vorbildlich?

10 Kommentare | Burkhard Heidenberger schreibt zum Thema „Büroorganisation“:

Der Job an sich kann Ihnen noch so große Freude bereiten – wenn Sie einen Vorgesetzten haben, der keine Führungskompetenz aufweist, kann allein der Gedanke an die Arbeit ein banges Gefühl auslösen.

Dass Vorgesetzte einen erheblichen Einfluss auf das Betriebsklima haben, steht wohl außer Frage.

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Wie Sie bei der Ablage Ihrer privaten Dokumente am besten vorgehen

3 Kommentare | Burkhard Heidenberger schreibt zum Thema „Büroorganisation“:

Auch im privaten Bereich fallen zahlreiche Dokumente an, die aufbewahrt werden müssen.

Während es für Unternehmen vorgeschriebene Aufbewahrungsfristen gibt, gelten diese für Privatpersonen nicht bzw. nur in Ausnahmefällen wie z. B. im Zusammenhang mit Handwerkerrechnungen.

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